بخش پی‌آی‌سی‌یو بیمارستان رفسنجان تعطیل نیست

  • شناسه خبر: 76111
بخش پی‌آی‌سی‌یو بیمارستان رفسنجان تعطیل نیست

رئیس بیمارستان علی‌بن ابیطالب(ع) گفت: بخش پی‌آی‌سی‌یو این بیمارستان در حال حاضر با ۲ تخت فعال است و به بیماران خدمات می دهد.

رئیس بیمارستان علی‌بن ابیطالب(ع) گفت: بخش پی‌آی‌سی‌یو این بیمارستان در حال حاضر با ۲ تخت فعال است و به بیماران خدمات می دهد.

به گزارش روراستی، بخش پی آی سی یو حدود دو سالی هست که در بیمارستان راه اندازی شده این روزها با توجه به کمبود پرستار حاشیه هایی ایجاد کرده است و گفته می‌شود پذیرش ندارد‌.

دکتر پورحسینی رئیس بیمارستان علی بن ابیطالب(ع) در باره وضعیت پرستاری در بیمارستان و این بخش اظهار کرد: در حال حاضر وضعیت بحرانی است و فقط ما هم درگیر آن نیستیم بلکه کل کشور درگیر است.

وی ادامه داد: به دلایل مختلفی رغبت نیروی کار پرستاری به فعالیت در بیمارستان دولتی کم شده و ما از این امر مستثنی نیستیم.

پورحسینی بیان کرد: این روند شاید از یکی دو سال پیش خیلی شدت گرفته است. بعضی از دلایل قوانین دولتی است؛ بعضی همکاران به درمانگاه حکیم مس رفتند و تعدادی همکاری شان کم هست بطور مثال یک نیرو که در بخش مغز و اعصاب کار میکرده اعلام می کند که دیگر توان کار کردن در بخش درمانی و شیفت های سنگین پرستاری ندارد و درخواست دارد به قسمت اداری منتقل شود. ما گفتیم اداری لازم نداریم و طرف اعلام کرده که دیگر همکاری نمی کند. یا یکی دو تا از بچه های آی سی۲ که نیروی شرکتی بودند در آزمون استخدامی شرکت کردند و در دانشگاه کرمان قبول شدند. یک نفر از چند روز گذشته اعلام کرده که در گل گهر قبول شده که ترجیح داده به آنجا برود و باید جایگزین کنیم در حالی که الان در صف طرح هم هیچکس نیست. بخاطر همین ما با بحران نیرو دست و پنجه نرم می کنیم.

پورحسینی خاطرنشان کرد: بخش داخلی زنان باید چهار نفر صبح کار داشته باشد معمولا در برنامه‌ها یکی دو تا اضافی دارند که یکی مریض شد یکی جابجا شد بهر طریق راضی و ناراضی پوشش می دهند.

وی با اشاره به اینکه همه راه ها را برای جبران کمبود نیرو در پی آی سی یو امتحان کردیم مثلا بخش هایی که بعضی وقت ها میتوانیم تعطیل کنیم یا از نیروهایشان استفاده کنیم مانند بخش آنژیوگرافی که پنجشنبه و جمعه مریض ندارند از پرستارانشان در شیفت استفاده می‌شود.

وی اضافه کرد: بعضی از بخش ها برنامه شان بسته نشده، که به معاون درمان دانشگاه گفتیم که ما باید یک قسمتی از بیمارستان را تعطیل کنیم. چند تا بخش کاندید این کار کردیم یکی از بخشها بخش آنکولوژی بود به هر صورت معمولا خدماتش خدمات اورژانسی نیستند اما بازهم دیدیم باید به شهر دیگر بروند که کار خوبی نیست.

وی تعطیلی بخش دیالیز در شب ها را نیز یک راه حل دیگر عنوان کرد و افزود: آنجا هم با مشکل مواجه می شویم.

رئیس بیمارستان ابراز کرد: همچنین استاندارد آی سی یو این است که به ازای هر دو مریض باید یک پرستار باشد گفتیم در این بخش تخت فعال باشد یک پرستار شیفت صبح داشته باشیم و پرستاران خودشان انتخاب کنند یک پرستار شیفت شب باشد یک پرستار برای اینکه شیفت شب باشد فردای آن آف است و در مجموع با چهار تا نیرو به جای آن که ۱۱ تا نیرو داشته باشند چهار تا نیرو داشته باشند که بخش‌ها تعطیل نشود و خدمات ادامه داشته باشد.

وی یادآور شد: معاون نیروی انسانی پیگیر هستند که از هر طریقی هست نیروی پرستاری اضافه کنند و پرستاران بخش ها را پوشش دهند.

پورحسینی در پایان متذکر شد: در حال حاضر بخش پی‌آی‌سی‌یو با ۲ تخت فعال است و خدمات می‌دهد.

برچسب ها:
بخش پی آی سی یو بیمارستان پرستار
دیدگاه‌ها
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط روراستی منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.
در جواب نظر :

  • H S

    سلام بخش picu یکی از بهترین بخش های بیمارستانه من پسرم چند وقت پیش اونجا بستری بود. پرستارای بخش مثل پروانه دور مریضا می چرخیدن. واقعا کارشون عالی بود. من خوب شدن‌ پسرمو مدیون ازخودگذشتگی اونا هستم ایشالا خدا بهشون اجر بده ما که کاره ای نیستیم

    من یک پرستارم

    سلام کاش از رئیس محترم بیمارستان پرسیده بودید که چرا هیچ حرفی از اون ۸ نفر پرستاری که از بخش picu انصراف دادن و به قول خودشون در این بحران نیرو خونه نشین شدن نمی زنند. اگر کمبود پرستار دارن چرا همین تعداد پرستاری که به هر دلیلی تو بیمارستان موندن و دارن ایثارگرانه کار میکنن رو برای خودشون نگه نمی دارن؟ چه چیزی باعث شده که این تعداد پرستار به صورت دسته جمعی انصراف بدن؟ چرا بعد از انصراف این پرستاران به این نتیجه رسیدن که کمبود نیرو هست و باید این پرستاران انصراف از کار رو در بخش های دیگه به کار بگیرن؟ هرچند شما اینها رو چاپ و پخش نمی کنید ولی برای دل خودمون می نویسیم شاید خدا بشنوه 😔

    سرپرستار

    باسلام و احترام بارها دیده شده فردی وسط ماه بازنشست شده تازه ماههای بعدش با التماس یه نیرو جایگزین میشه درجایی که اگ نیرویی وسط ماه بازنشست یا خاتمه خدمت می یابد باید اول همون ماه نیروی جایگزین بیاد کارآموزی تا وقتی نیروی باسابقه میره نیروی بدو خدمت حداقل با محل کار و همکارانش آشنا بشه این هم یکی از مشکلات ما سرپرستاراست ک توی برنامه نوشتن مشکل داریم نه توی پرستاری بلکه سایر رشته ها نیز به همین منوال غلط داره طی میشه لذا از مسئولین خواهشمند در این رابطه بازنگری صورت بگیرد با تشکر سرپرستار بیمارستان مرادی

    یک پرستار

    سلام کاش از پرستاران بیمارستان هم یه مصاحبه می کردین تا متوجه اصل موضوع بشین. چرا فکر می کنین مدیران هیچ دروغی نمیگن؟ پرستاران بخش picu به خاطر سوءمدیریت انصراف دسته جمعی دادند ولی مدیران محترم به جای حل کردن مشکل آنها و برکناری مدیران ناکارآمد درصدد پاک کردن صورت مسئله برآمدند. متاسفانه سوءمدیریت ور بیمارستان علی ابن ابیطالب بیداد میکنه که خود مردم فهیم رفسنجان هم از این مسئله آگاه هستند. ان شاءالله به زودی تمام مشکلات حل خواهد شد و شما رسانه محترم هم پی به تمام واقعیات خواهید برد. با تشکر